প্রকাশের তারিখ: 02/22/2024
মিঃ শিবুয়া, যিনি পাঁচ বছর ধরে কোম্পানির সাথে রয়েছেন, চমৎকার পারফরম্যান্স রয়েছে এবং কোম্পানির মধ্যে অত্যন্ত মূল্যায়ন করা হয়। তিনি যে প্রকল্পটির দায়িত্বে ছিলেন তা যখন সফল হয়েছিল এবং তিনি পদোন্নতি পেতে যাচ্ছিলেন, ঠিক তখনই তার অধস্তন তাকে বলেছিলেন যে সাক্ষাত্কারের সময় তার বিরুদ্ধে ক্ষমতার হয়রানির অভিযোগ আনা হয়েছিল। আমার বস আমাকে বলেছিলেন যে আমি যদি অস্থায়ীভাবে বিভাগটি স্থানান্তরিত করি তবে তিনি আমাকে মূল বিভাগে ফিরিয়ে দেবেন এবং আমি রাজি হয়েছি। আর ব্যাখ্যা পেয়ে কাগজপত্রে স্বাক্ষর করতে গিয়ে কোনো কারণে হঠাৎ তন্দ্রাচ্ছন্নতায় আক্রান্ত হয়ে অজ্ঞান হয়ে যাই। শিবুয়া যখন জেগে ওঠে, তখন তার বস কোনও কারণে তার ক্রচের মধ্যে রয়েছে! প্রকৃতপক্ষে, আমি যা স্বাক্ষর করেছি তা হ'ল "যৌন কর্মচারী" হতে সম্মত হওয়া একটি চুক্তি যা আমার বসের কথা অনুসারে যৌন আকাঙ্ক্ষা পরিচালনা করে! - জি ● কো তার অধস্তনদের মুখের মধ্যে ঠেলে দিলেন, এবং যোনি গুলি করার অনুমতি ছাড়াই মা ● কো! ক্ষমতার হেনস্থার শিকার কর্মীরা ঠিকই শিক্ষিত হবেন! আপনি চুক্তি ভঙ্গ করতে পারবেন না, চুক্তিবদ্ধ কর্মচারীর চুক্তি পরম!